Oficiales del Registro Civil reciben capacitación en el IECA

15 agosto, 2019 by IECA Guanajuato

Oficiales del Registro Civil reciben capacitación en el IECA

 Celaya, Gto; 15 de agosto.- Un total de 50 oficiales del Registro Civil de los municipios de León y Celaya reciben cursos en el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) con el fin de que adquieran técnicas, conocimientos y herramientas para ofrecer un mejor servicio a la ciudadanía.

Los oficiales cuya misión es inscribir los actos relativos al estado civil de las personas para dar seguridad, certeza jurídica e identidad única de su estado civil, iniciaron el curso de capacitación en agosto pasado y concluirán el 17 de octubre próximo.

El curso contempla temas relacionados con la inteligencia emocional, liderazgo, coaching estratégico, desarrollo estratégico del personal operativo, negociación y solución de conflictos; habilidades sociales y humanas aplicadas al servicio al usuario, simplificación de procesos administrativos y eficiencia en el servicio al público.

Los oficiales de registro, que también tienen entre sus funciones emitir certificaciones en los diversos actos registrales, recibirán una constancia por cada uno de los temas que cursaron que les dará mayor fortaleza en las diferentes tareas que desempeñan dentro de su nivel jerárquico y en el diseño de estrategias de intervención efectiva para el logro de sus objetivos organizacionales.

El desarrollo de habilidades y competencias para una mejor práctica registral es uno más de los cursos que el IECA oferta dentro de una amplia gama de especialidades disponibles en sus 30 planteles distribuidos en el estado, a través de un modelo flexible que se acopla a las necesidades y solicitud de sus clientes.

La capacitación es para el IECA el pilar fundamental para tener personas mejor preparadas y más competitivas.

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IECA inicia Carrera Técnica en Comercialización para Pequeños Negocios

26 junio, 2019 by IECA Guanajuato

IECA inicia Carrera Técnica en Comercialización para Pequeños Negocios

Irapuato, Gto;  26 de junio.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) puso en marcha la Carrera Técnica Terminal en Comercialización para Pequeños Negocios, dirigida a comerciantes establecidos, ambulantes y público en general para que adquieran conocimientos técnicos que les permita iniciar, formalizar, planear e impulsar un negocio que les brinde utilidades y mayores beneficios.

El programa inició en julio pasado en el que se inscribieron 60 comerciantes de los municipios de Celaya, León, Irapuato y Silao y que una vez que concluyeron el programa docente  de manera satisfactoria obtendrán un certificado y título como técnico terminal en comercialización para pequeños negocios con reconocimiento y validez oficial de la Secretaría de Educación de Guanajuato y de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Los participantes en este proyecto piloto cursaron un año de la Carrera Técnica bajo un esquema de siete líneas curriculares enfocadas en las áreas de Administración, Contabilidad, Mercadotécnica, Informática, Marco legal, Desarrollo económico y humano e inglés.

Cada una de estas siete líneas tiene su importancia pues incluye hacer una planeación del negocio y facilitar la administración del mismo, utilizando herramientas de mercadotécnica y sistemas contables, así como entablar una conversación básica en inglés.

Esta es la primera carrera técnica que realiza el IECA y el próximo ciclo escolar se abrirá un nuevo proceso de inscripción que iniciará el 8 de julio.

A todos aquellos que les interese cursar dicha Carrera deberá cubrir los siguientes requisitos: ser mayor de 17 años en condiciones de rezago educativo a nivel medio superior, con el nivel de secundaria concluida y que tenga un negocio.

Deberán tener conocimientos básicos en las áreas de español y matemáticas, habilidades para comprender y resolver situaciones prácticas y actitud para trabajar en equipo.

Aunque la carrera va dirigida a negocios establecidos, grandes pequeños y ambulantes, el IECA también incluye a cualquier tipo de comercio, incluso a todos aquellas personas que desean adquirir conocimientos en el área comercial para el manejo de un negocio.

La carrera técnica se impartió en las oficinas de los mercados, con el fin de ofrecer facilidades a los comerciantes una vez que cerrarán sus locales y pudieran acudir a sus clases. También se recurrió a los planteles e instalaciones que tiene el IECA en el estado para cubrir los requerimientos. Para mayor información, las personas pueden consultar la siguiente página: ieca.guanajuato.gob.mx

 

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Capacita el IECA a 123 jóvenes del programa YouthBuild México

29 abril, 2019 by IECA Guanajuato

Capacita el IECA a 123 jóvenes del programa YouthBuild México

León, Gto;  29 de abril.- El Gobierno del Estado está muy interesado en resolver el rezago educativo en los jóvenes y que tengan una preparación laboral en las propias preparatorias, afirmó el director general de Instituto Estatal de Capacitación (IECA), Juan Carlos López Rodríguez, durante la graduación de 123 jóvenes dentro del programa Jóvenes con Rumbo Bachillerato, Programa Segunda Oportunidad.

Durante la graduación de la primera generación del programa impulsado por la Organización de la Sociedad Civil, YouthBuild México con el apoyo de diferentes dependencias del Gobierno del Estado de Guanajuato, Universidad de la Salle Bajío y empresarios celebrado en la Plaza de la Ciudadanía en León, López Rodríguez, quien acudió en representación del gobernador del estado, dijo que el tema de los jóvenes es visible y prioritario.

“El gobernador le dio al IECA el banderazo en el tema de la formación laboral en las propias preparatorias y en principio está abrir más prepas en el IECA y más IECA en las prepas porque hay 600 mil jóvenes que están esperando una segunda oportunidad”, afirmó.

Minutos antes y durante su intervención, Teresa Lanzagorta Bonilla, directora de YouthBuild México explico que Guanajuato creo este modelo para enfrentar el rezago educativo de jóvenes en desventaja, el cual no existe en ninguna parte del país y que este es el primer estado que arranca este programa que tiene como objetivo desarrollar las habilidades socioemocionales de los jóvenes, capacitarlos para el trabajo que les permita insertarse en un empleo y mejorar sus condiciones de vida y la de sus familias.

El programa piloto arrancó en las comunidades de San Juan de Abajo, Las Hilamas, Ermita, La Soledad de las Joyas y Los Castillos, consideradas de alta marginalidad en el municipio de León.

“Tuvimos una eficiencia terminal de un 81 por ciento, luego de que de 152 jóvenes que iniciaron se graduaron 123 de 18 a 29 años. Los jóvenes estuvieron cinco días a la semana durante cinco horas diarias en instalaciones públicas o en instituciones privadas. Fue un programa presencial y no una escuela a distancia y esto nos permitió poner realidades concretas a los interesados”, añadió.

Lanzagorta Bonilla precisó que a través del IECA se dio capacitación a los jóvenes en cursos básicos de Higiene y Seguridad, Computación, Recursos laborales, así como cursos técnicos que abren las puertas a los jóvenes en el trabajo y por eso también se les dio cursos en Supervisión de procesos de producción, Ventas, Administración, Microsoft base de datos y Logística.

Calificó como una tragedia para el país el que jóvenes de 18 a 29 años en México no hayan terminado aún la Preparatoria y adelantó “asumimos el compromiso de hacer una segunda fase de este programa y extenderlo a nueve ciudades del estado, tal y como ahora lo hicimos en León y que nos permita adaptar más los contenidos y mejorar la capacitación técnica”, precisó.

Señaló que aún hay mucho qué mejorar y perfeccionar, pero que trabajando juntos con el gobierno del estado, iniciativa privada, sociedad civil y asociaciones y empresarios se puede perfeccionar el modelo que ya está en marcha porque la Preparatoria es de todos.

En el evento estuvo presente el alcalde de León, Héctor López Santillana; Phil Matero, presidente de YouthBuild International, así como otras autoridades estatales, municipales, asociaciones y empresarios.

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Reconocen a planteles de León, Salamanca y Yuriria del IECA

11 abril, 2019 by IECA Guanajuato

Reconocen a planteles de León, Salamanca y Yuriria del IECA

Guanajuato; Gto, 11 de abril.- Dentro de la celebración de la Sexta Jornada de Capacitación “Enfoque e implementación del programa Mejor Atención y Servicio” (MAS), los planteles de Yuriria y Salamanca, así como el Centro de Capacitación de Alta Tecnología León del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) recibieron una distinción como Oficina Modelo.

María Soledad Rico Gómez, directora del plantel IECA Yuriria; Claudia Jiménez Albert, directora del plantel IECA Salamanca y Lorena González Ibarra, promotora del Centro de Capacitación de Alta Tecnología León, recibieron un reconocimiento como Oficina Modelo, luego de obtener los estándares más altos en percepción ciudadana y gestión del servicio en el programa MAS.

El programa MAS nace como una herramienta que permite a las dependencias de la administración pública estatal, específicamente en sus centros de atención al público, el fortalecer la cultura de la  medición, la mejora continua y brindar servicios de alta calidad, imagen institucional, catálogo de trámites y atención a los usuarios.

Considerando los estándares antes mencionados, el plantel y el Centro de Alta Especialidad del IECA fueron reconocidos como Oficina Modelo como parte de un evento realizado por la Secretaría de la Transparencia y Rendición de Cuentas (STRC), a cargo de su titular, Marisol Ruenes Torres, quien durante su intervención pidió a los servidores públicos continuar con la capacitación y el profesionalismo  porque “tenemos un compromiso con los guanajuatenses”.

En presencia de funcionarios estatales y municipales, entre ellos, el Coordinador de Operaciones del IECA, Sergio Villanueva Zamora; la titular de la STRC agregó que el ciudadano es el actor principal del proceso de servicios que dan las diferentes dependencias y adelantó que se hará una reestructuración del programa que ya tiene 16 años de vigencia.

Con la entrega de reconocimientos a dependencias, instituciones y municipios se concluyó el evento celebrado en el Centro de Convenciones de esta ciudad.

 

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Recibe el IECA acreditación de CONOCER para evaluar y certificar

5 abril, 2019 by IECA Guanajuato

Recibe el IECA acreditación de CONOCER para evaluar y certificar

 Irapuato; Gto, 5 de abril.- El Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) de la Secretaría de Educación Pública entregó al Instituto Estatal de Capacitación (IECA) una acreditación para evaluar y certificar de manera conjunta la competencia laboral de las personas, así como su acreditación, ajustándose a los lineamientos del sistema nacional.

Alfonso García Sánchez, director de Promoción y Apoyo a Prestadores de Servicio de CONOCER entregó a Sergio Villanueva Zamora, coordinador de Operaciones del IECA, quien al momento de recibir el documento, manifestó que ésta acreditación representa un compromiso para que todas aquellas personas que reciben una capacitación, tengan un comprobante oficial de respaldo que certifique lo que aprendieron, ya sea en un especialidad u oficio.

“Hay personas que sólo tienen la primaria o secundaria y que al recibir un reconocimiento o certificación es altamente motivante”, añadió Villanueva Zamora, quien acudió a esta reunión en representación del Director General del IECA, Juan Carlos López Rodríguez.

Por su parte, García Sánchez reconoció que Guanajuato es un estado al que siguen llegando empresas extranjeras que cada vez más solicitan trabajadores con una certificación que demuestre que están capacitados para determinada labor solicitada por la empresa.

“Me complace ser testigo de la incorporación del IECA como entidad de certificación, porque es un brazo operativo para el estado y para el conocimiento total en beneficio de la ciudadanía”, afirmó.

Sánchez García explicó que en la nueva etapa de CONOCER se impulsarán los centros evaluadores que están en todo el país para captar personas que no tienen un apoyo para obtener un título profesional, pero que han desarrollado las capacidades para desempeñar un buen trabajo y que sean reconocidos por el país. “Se pretende que las personas más vulnerables, entre ellos, adultos mayores y madres solteras tengan estos beneficios a partir de una certificación”, aclaró Sánchez García.

En la reunión también estuvieron presentes, la directora del plantel IECA León, Carmen Lozano; el director del Instituto de Educación y Desarrollo Richard E. Dauch, César Hurtado; el director del plantel IECA Guanajuato, Israel Reyes Banda; el director del Centro de Alta Tecnología Automotriz plantel IECA Salamanca, Alberto Bremauntz, así como Víctor Morales, coordinador de Promoción del Sector Gobierno.

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IECA de León y Yuriria logran reconocimiento del programa MAS

5 diciembre, 2018 by IECA Guanajuato

IECA de León y Yuriria logran reconocimiento del programa MAS

Irapuato, Gto; 5 de diciembre.- El plantel León del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) a cargo de su directora, Carmen Lozano Ochoa y el plantel Yuriria encabezado por su directora Soledad Rico Gómez, obtuvieron respectivamente, el segundo lugar en la categoría de servicios estatales del programa Mejor Atención y Servicio (MAS) 2018.

Los premios fueron recibidos por Lozano Ochoa y Jessica Loredo Martínez, auxiliar de nómina de la Coordinación de Recursos Humanos del IECA, quien acudió en representación de la directora Soledad Rico Gómez, en el marco de la Quinta Jornada de Capación para el Funcionariado Público, organizado por la Secretaría de la Transparencia y Rendición de Cuentas del Gobierno del Estado.

Dichos premios se entregaron con el afán de impulsar las acciones que realizan los servidores públicos en sus diferentes dependencias y entidades, al momento de atender a los guanajuatenses en algún trámite o servicio.

Asimismo, representa un espacio para evaluar y proponer nuevas estrategias que permitan mejorar la calidad en el servicio que se otorga día a día a la población, basado en estándares de calidad y prácticas de innovación.

Durante el desarrollo de dicho evento, el IECA tuvo una participación decisiva al entregar constancias de capacitación a 460 servidores públicos de diferentes oficinas del Gobierno del Estado, universidades y municipios, quienes recibieron capacitación con una duración de siete horas en temas relacionados con su labor.

La capacitación estuvo a cargo de ponentes tales como la Dra. Brenda Estefanía Rocha Osornino, con su ponencia “La ética en el servicio público; Omar Jair Purata Sifuentes con su ponencia “Bases para la implementación de una nueva visión en la mejora de trámites y servicios”, así como la presencia de Carlos Alvarado Briones, con su exposición denominada “Una visión integradora para el desarrollo de la gestión pública”.

Antes de concluir el evento encabezado por Marisol  Ruenes Torres, secretaria de la Transparencia y Rendición de Cuentas, se dejó en claro seguir fortaleciendo nuevas formas para atender a la ciudadanía y reafirmar el compromiso de vocación de servicio de todos los servidores públicos.

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13 mil personas se capacitan cada año en el Centro de Alta Tecnología León

26 noviembre, 2018 by IECA Guanajuato

13 mil personas se capacitan cada año en el Centro de Alta Tecnología León

 León; Gto, 22 de noviembre.- El recién inaugurado Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León es un factor estratégico fundamental para que las 13 mil personas que se capacitarán anualmente en ese centro adquieran las habilidades necesarias para desempeñar labores sencillas o aquellas que requieren de una mayor especialización.

El centro se convierte ahora en un sitio de colaboración, formación y emprendimiento para todas aquellas personas que busquen desarrollar sus habilidades y destrezas en algún curso específico, desde los que están enfocados en áreas altamente especializadas, como los cursos tradicionales en oficios que imparte el IECA León desde hace años.

Entre los cursos más solicitados en el nuevo centro se encuentran:  Administración en la Micro, Pequeña y Mediana Empresa, Autoestima y motivación, Salud y seguridad en el trabajo, Elaboración de hojas de cálculo, Patronaje y graduación, Asistencia y orientación familiar para la vida, Deontología laboral, Marroquinería, Instalación del sistema eléctrico residencial y Aplicación de técnicas de repostería.

También existe un alto interés en cursos de Gestión organizacional, en el cual se encuentra el área automotriz y de autopartes.

El IECA busca en todo momento que en los cursos prevalezca un 20 por ciento en teoría y un 80 ciento en la práctica, y que ésta tenga una clara orientación en el trabajo, fomentando de esta manera la vinculación entre el aula y la práctica.

Con la tecnología que se usará en el nuevo centro se abren también nuevos cursos relacionado con el sector industrial, calzado, transporte federal, turismo y servicios. Asimismo se abren talleres en Maquinado CNC, Máquinas Herramienta, Robótica, Sistemas de control industrial, Metrología dimensional, Logística y taller de Matricería, entre otros.

Para abrir un curso en cualquier área o especialización se requiere que haya un mínimo de 12 personas interesadas en el mismo y entre las grandes ventajas que tiene el IECA es que diseña cursos acorde a las necesidades de los clientes, imparte capacitación en horarios flexibles durante los 365 días del año, las 24 horas del día. Mientras que el horario que cubrirá el curso depende del grado de complejidad del mismo.

Cuando aquellos que no disponen de las herramientas o máquinas para la capacitación, los instructores del IECA acuden al sitio donde se impartirá la capacitación con el equipo necesario, pues dispone de equipamiento móvil.

El IECA enfoca su esfuerzo para la capacitación conforme a las necesidades de la empresa y actualmente atiende a clientes potenciales dentro de la industria automotriz, tales como Honda American Axle & Manufacturin, Mazda, Ford, Metso, Bulk Tank, Danone y Gigante Verde, entre otros.

Para dar una mayor cobertura el IECA realiza acciones de vinculación con los tres niveles de gobierno: estatal, federal, instituciones de educación media superior y superior, empresas, industrias, transporte, público en general, así como las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (MIPyMES).

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Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León

9 agosto, 2018 by IECA Guanajuato

Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León

  • Inaguran Centro de Capacitación de Alta Tecnologia Plantel IECA León
    Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León
  • Inaguran Centro de Capacitación de Alta Tecnologia Plantel IECA León
    Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León
  • Inaguran Centro de Capacitación de Alta Tecnologia Plantel IECA León
    Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León
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    Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León
  • Inaguran Centro de Capacitación de Alta Tecnologia Plantel IECA León
    Inauguran el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León

 

León; Gto, 9 de agosto.- Este centro representa una obra colectiva que demuestra la sensibilidad que tiene el gobierno y las empresas para mejorar la calidad de vida de las personas dijo Juan Carlos López Rodríguez, al inaugurar el Centro de Capacitación de Alta Tecnología Plantel IECA León, junto con el gobernador, Miguel Márquez y otras personalidades que lo acompañaron.

El Director General del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) añadió que este centro será un motor de capacitación para aquellos jóvenes que aún no terminan la preparatoria y que pueden encontrar oportunidades nuevas para ser más competitivos.

Con una inversión de 60 millones de pesos, el Centro de Capacitación de Alta Tecnología está construido en una superficie de 4 mil 800 metros cuadrados y ofrecerá cursos al sector automotriz, autopartes, industrial, calzado, transporte federal, turismo y servicios.

Ubicado en la colonia Desarrollo El Potrero tiene espacios tales como el Laboratorio de Metrología Dimensional, Diseño y  Simulación, Informática, Idiomas, Taller de Maquinado CNC, Máquinas Herramientas, Robótica, Sistemas de Control Industrial, Fábricación en plástico y Matricería.

Asimismo ofrecerá servicios de capacitación en Soldadura, Pintura, Residuos peligrosos, Logística y tiene un taller especializado en la fabricación de artículos de piel, calzado, marroquinería, tapicería, complementos en piel para el sector automotriz y taller de oficios tradicionales.

López Rodríguez puntualizó que se prevé capacitar a 13 mil personas al año, público en general, necesidades de mano de obra en general, así como el reforzamiento de áreas industriales de León y del corredor industrial.

Luego de cortar el listón inaugural sostenido por dos brazos de robot y develar la placa, el mandatario estatal enfatizó que Guanajuato es el primer lugar en capacitación a nivel nacional con más de 650 mil personas atendidas y cuyos logros se han obtenido a través de la educación y la capacitación.

“Si transformamos a las personas estamos del otro lado, si no logramos hacer eso, nos quedamos cortos en nuestra tarea de gobierno. Los gobiernos son para transformar personas y vidas, pues lo mejor que tiene Guanajuato y México es su capital humano”, aclaró.

Para el gobernador, la inauguración de este nuevo centro es un sueño que se ha convertido en realidad y una de las grandes apuestas que ha realizado el estado, pues lo que en realidad ha transformado a la entidad es la educación y la capacitación.

Ante de concluir el evento, Márquez Márquez realizó un recorrido por las instalaciones del Centro, acompañado por el Director General del IECA, el alcalde de León, Héctor López Santillana y el Cónsul General de Japón en León, Osamu Hokida.

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Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

6 julio, 2018 by IECA Guanajuato

Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

  • Recibe IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    Recibe IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
  • Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
  • IECA recibe tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    IECA recibe tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

 

León; Gto, 6 de julio.- Sergio Villanueva Zamora, Coordinador de Operaciones del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) recibió de manos de Martín Saenz del Grupo Volvo, las llaves de un tracto camión de este modelo que será utilizado para los programas de capacitación dirigidos a operadores de transporte de carga pesada que se imparten en el Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal instalado en el plantel IECA Silao.

Al recibir las llaves, Villanueva Zamora agradeció al Grupo Volvo y dijo que para el IECA es muy significativo recibir esta unidad que viene a mejorar el desempeño de una conducción segura y aumenta la oferta de capacitación que será de gran beneficio para todo el sector transportista de la región.

Por su parte, el presidente nacional de Cámara Nacional de Autotransporte de Carga (CANACAR), Enrique González Muñoz dijo que todavía el sector de transporte tiene un déficit de conductores y por lo tanto “nosotros tenemos que ser responsables con ir generando fuentes de empleo y que bueno que contamos con el equipo del IECA”, dijo.

Añadió que el problema de falta de conductores es mundial, pues se está dando no sólo en Europa sino en México. Enfatizó que a la fecha CANACAR cuenta con seis centros de capacitación en el país, uno se encuentra en el plantel IECA Silao y otro en la UTL de León, Guanajuato. Otro más se encuentra en Nueva León, Veracruz y otro en Aguascalientes.

El presidente nacional de CANACAR destacó “hemos hecho la tarea y que bueno que contamos con el equipo del IECA porque tiene un excelente equipo y personas que saben de la calidad y los muchachos que salen egresados del IECA están bien preparados”.

El Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal que comenzó operaciones el 27 de junio de 2013 en el IECA plantel Silao ha impartido 30 cursos a empresas de autotransporte con vehículos de grandes dimensiones orientados  a la carga en general.

El proceso de entrenamiento de los operadores atendidos en estos cursos considera  que los capacitandos inicien prácticas en un simulador de tercera generación en el que puede emular vehículos de diferentes tipos, tales como tracto camión quinta rueda, tracto camión doble articulados, vehículos unitarios con cada de diez velocidades  de ataque directo, vehículos para pasajeros y particulares.

Una vez que concluye la fase de capacitación en el simulador, los participantes inician el proceso de  prácticas reales de estacionamiento y maniobra de patio en la unidad MACK que la empresa Volvo ha facilitado en comodato, el cual dispone de caja de velocidades semi automática.

Desde 2016, la empresa Volvo facilitó al IECA un tracto camión que ha permitido que 372 operadores desarrollen sus habilidades en el manejo de vehículos de grandes dimensiones, programas de entrenamiento que permitirá a los conductores acceder a la posibilidad de mejorar sus condiciones de empleabilidad, a partir de una capacitación especializada.

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Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación

1 septiembre, 2017 by IECA Guanajuato

  • . Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
    . Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
  • Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
    Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
  •  Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
    Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
  • _ Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación
    _ Entregan dos tracto camiones al IECA para usarlos en las prácticas de capacitación

León; Gto, 24 de agosto.- En el marco de la celebración del Foro Logístico de Transporte que organiza la Cámara Nacional de Autotransporte de Carga (CANACAR) entregó al Instituto Estatal de Capacitación (IECA), de manera simbólica, las llaves de dos tracto camiones, uno marca Volvo y el otro Kenworth que serán utilizados para los programas de capacitación dirigida a operadores de autotransporte.

Ambos tracto camiones ofrecerán a los aspirantes a conductores los conocimientos y habilidades en las técnicas de conducción y operación de los vehículos, así como generar la profesionalización de operadores de transporte de carga pesada.

Las llaves de ambas unidades en comodato, las recibió el Coordinador de Operaciones del IECA, Sergio Villanueva Zamora, en presencia del Gobernador del Estado, Miguel Márquez Márquez, Rogelio Montemayor, presidente nacional de CANACAR, así como Enrique González Muños, vicepresidente regional Centro-Bajío y delegado de CANACAR en Guanajuato, así como diferentes autoridades municipales, estatales y federales.

El año pasado el IECA recibió, en comodato, de parte de la empresa Kenworth un tracto camión 2017 que sería utilizado en el Plantel IECA de Silao para el adiestramiento y capacitación a los conductores de camiones de carga pesada. Hoy, se renueva ese comodato y el IECA recibe nuevamente de la empresa Kenwowrth el tracto camión para que pueda realizar las prácticas de capacitación durante un año más.

La otra unidad de tracto camión que recibió el IECA fue entregada por Volvo con la intención de que se fortalezcan las funciones del personal operativa de las empresas que están dedicadas al transporte de carga pesada.

La entrega simbólica de las llaves de ambos tracto camiones se llevó a cabo en los jardines de un conocido hotel de esta ciudad, en donde Rogelio Montemayor destacó: “necesitamos la capacitación constantemente” porque representa el mejor medio de avanzar en este sector que crece cada día más en el país.

Por su parte y durante su intervención, el mandatario estatal hizo énfasis en que la puerta para el desarrollo del transporte en Guanajuato está en la capacitación, en la creatividad y en ser competitivos.

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