Lean Manufacturing

7 agosto, 2018 by IECA Guanajuato

Objetivo:
Busca la forma de mejorar y optimizar el sistema de producción, tratando de eliminar o reducir todas las actividades que no añadan valor dentro en el proceso de producción.
Dirigido:
Público en General interesado en temas de Calidad y Seguridad Industrial

Plantel
Inicio
Término
Horario
Duración
Día de curso

Apaseo El Grande (8 Disciplinas)
01/09/2018
08/09/2018
09:00 A 17:00 HRS.
16 HRS.
Sábado
  
Apaseo El Grande (Seguridad Industrial)
05/09/2018
05/09/2018
09:00 A 17:00 HRS.
8 HRS,
Miercoles
  
Apaseo El Grande (Seis Sigma)
06/09/2018
27/09/2018
09:00 A 17:00 HRS.
32 HRS.
Jueves
  
Apaseo El Grande (Introducción A La Norma Iatf 16949: 2016)
07/09/2018
14/09/2018
09:00 A 17:00 HRS.
16 HRS.
Viernes
  
Apaseo El Grande (Lean Manufacturing (Tps))
22/09/2018
29/09/2018
09:00 A 17:00 HRS.
16 HRS.
Sábado
  

Categoria: Cursos, Plantel Apaseo


Bricolaje

by IECA Guanajuato

Objetivo:
El bricolaje es un conjunto de trabajos manuales realizados por una persona que no es un profesional, para arreglar o decorar su propia casa.
Dirigido:
Público en General

Plantel
Inicio
Término
Horario
Duración
Día de curso

Yuriria (Elaboración De Piñatas Artesanales)
23/08/2018
20/09/2018
16:00 A 20:00 HRS.
20 HRS
Jueves
  

Categoria: Cursos, Plantel Yuriria


Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

6 julio, 2018 by IECA Guanajuato

Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

  • Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    Recibe el IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
  • Recibe IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    Recibe IECA tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
  • IECA recibe tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada
    IECA recibe tracto camión Volvo para capacitación de carga pesada

 

León; Gto, 6 de julio.- Sergio Villanueva Zamora, Coordinador de Operaciones del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) recibió de manos de Martín Saenz del Grupo Volvo, las llaves de un tracto camión de este modelo que será utilizado para los programas de capacitación dirigidos a operadores de transporte de carga pesada que se imparten en el Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal instalado en el plantel IECA Silao.

Al recibir las llaves, Villanueva Zamora agradeció al Grupo Volvo y dijo que para el IECA es muy significativo recibir esta unidad que viene a mejorar el desempeño de una conducción segura y aumenta la oferta de capacitación que será de gran beneficio para todo el sector transportista de la región.

Por su parte, el presidente nacional de Cámara Nacional de Autotransporte de Carga (CANACAR), Enrique González Muñoz dijo que todavía el sector de transporte tiene un déficit de conductores y por lo tanto “nosotros tenemos que ser responsables con ir generando fuentes de empleo y que bueno que contamos con el equipo del IECA”, dijo.

Añadió que el problema de falta de conductores es mundial, pues se está dando no sólo en Europa sino en México. Enfatizó que a la fecha CANACAR cuenta con seis centros de capacitación en el país, uno se encuentra en el plantel IECA Silao y otro en la UTL de León, Guanajuato. Otro más se encuentra en Nueva León, Veracruz y otro en Aguascalientes.

El presidente nacional de CANACAR destacó “hemos hecho la tarea y que bueno que contamos con el equipo del IECA porque tiene un excelente equipo y personas que saben de la calidad y los muchachos que salen egresados del IECA están bien preparados”.

El Centro de Capacitación y Adiestramiento Federal que comenzó operaciones el 27 de junio de 2013 en el IECA plantel Silao ha impartido 30 cursos a empresas de autotransporte con vehículos de grandes dimensiones orientados  a la carga en general.

El proceso de entrenamiento de los operadores atendidos en estos cursos considera  que los capacitandos inicien prácticas en un simulador de tercera generación en el que puede emular vehículos de diferentes tipos, tales como tracto camión quinta rueda, tracto camión doble articulados, vehículos unitarios con cada de diez velocidades  de ataque directo, vehículos para pasajeros y particulares.

Una vez que concluye la fase de capacitación en el simulador, los participantes inician el proceso de  prácticas reales de estacionamiento y maniobra de patio en la unidad MACK que la empresa Volvo ha facilitado en comodato, el cual dispone de caja de velocidades semi automática.

Desde 2016, la empresa Volvo facilitó al IECA un tracto camión que ha permitido que 372 operadores desarrollen sus habilidades en el manejo de vehículos de grandes dimensiones, programas de entrenamiento que permitirá a los conductores acceder a la posibilidad de mejorar sus condiciones de empleabilidad, a partir de una capacitación especializada.

Categoria: Noticias, Plantel León


Participan alumnos del IECA en pasarela con diseños de alta costura

22 junio, 2018 by IECA Guanajuato

Participan alumnos del IECA en pasarela con diseños de alta costura

  • Participan alumnos del IECA en pasarela con diseños de alta costura
    Participan alumnos del IECA en pasarela con diseños de alta costura
  • Participa IECA en pasarela con diseños de alta costura realizados por alumnos
    Participa IECA en pasarela con diseños de alta costura realizados por alumnos
  • Alumnos del IECA participan en pasarela con diseños de alta costura
    Alumnos del IECA participan en pasarela con diseños de alta costura

 

Apaseo el Grande; Gto, 22 de junio.- Luego de haber recibido cursos de capacitación en Corte y Confección en el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel Apaseo el Grande, cuatro alumnos participaron en la pasarela con su colección de sacos combinables y de alta costura, en el marco de la celebración de las fiestas del pueblo en el jardín principal de este municipio.

Angelita García Morales, Miriam Morales Domínguez, Orlando Iván Pérez Gómez y José de los Reyes Juárez Vázquez, encabezados por su instructora María del Carmen Zanata Zago,  son los cuatro alumnos del IECA que participaron en la pasarela con 20 prendas, entre sacos y vestidos para fiesta con detalles delicados.

Los cuatro estudiantes empezaron desde cero en la capacitación en Corte y Confección y ahora elaboran piezas de alta costura, prendas que deben confeccionarse totalmente a mano, usando diferentes telas, linos, algodón, mezclando colores y volúmenes.

Estas prendas contienen muchos detalles que requiere de un trabajo intenso que pueden utilizarse de noche y en eventos importantes, además de tener las medidas exactas de quien usará dicha prenda, pues la alta costura requiere de un diseño único o muy especial, y no se puede encontrar esa pieza en cantidades masivas o como el resto de la ropa.

Los cuatro jóvenes creadores están enfocados a ofrecer calidad en sus diseños, a través de piezas únicas y transformar cualquier tipo de tela en una prenda elegante, formal, juvenil o sobria.

La pasarela representa un espacio único para que los jóvenes creadores puedan enfocar su esfuerzo en diseñar prendas destinadas a niños, adultos y jóvenes. Pues todavía falta mucho trabaj para la elaboración de nuevas creaciones y estilos únicos.

Tras el aprendizaje, los jóvenes creadores podrán inscribirse y participar en Crearé, un concurso internacional de moda y dirigido a diseñadores en prendas de vestir, calzado y accesorios y cuya intención es incrementar la creatividad del concursante y fomentar su espíritu emprendedor con la creación de nuevos productos. Dicho concurso se lleva a cabo en la ciudad de León.

Categoria: Noticias, Plantel Apaseo


Reorganiza el Plantel IECA Celaya la operatividad de cursos

by IECA Guanajuato

Reorganiza el Plantel IECA Celaya la operatividad de cursos

  • Reorganiza el Plantel IECA Celaya la operatividad de cursos
    Reorganiza el Plantel IECA Celaya la operatividad de cursos
  • Plantel IECA Celaya Reorganiza la operatividad de cursos
    Plantel IECA Celaya Reorganiza la operatividad de cursos

Celaya; Gto, 22 de junio.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel Celaya reforzará el esquema de promoción e impartición de 500 cursos de capacitación que se dan cada año y que están dirigidos principalmente a empresas del sector automotriz, autopartes, equipos electrodomésticos, población abierta, del sector gubernamental, educativo y empresarial, afirmó el director de dicho plantel, Eduardo Medina López.

Explicó que para este segundo semestre se realizarán cambios importantes en la operatividad de los cursos que se impartirán a la población abierta en el plantel, con el fin de lograr una mayor cantidad de cursos promovidos abiertos y garantizar que aquellos que se inscriben a los mismos, lo puedan llevar sin contratiempo.

Para lograr este objetivo, se abrirá un proceso de prerrequisitos durante el tiempo de inscripciones y que “nos permitirá tener un escenario de cómo vamos a armar nuestros grupos y lograr la mayor cantidad de cursos promovidos abiertos”, aclaró.

Con esta información se elaborará un calendario en este segundo semestre del año para tener un panorama completo de las inscripciones y cursos a impartir que sean de interés para los diferentes sectores.

En el caso de las 20 empresas de diferentes ramas y actividades productivas a las que ofrece servicio de capacitación el IECA, Medina López puntualizó que se harán sondeos con las empresas de la zona de Celaya y la región, para conocer cuáles son sus principales necesidades y generar un plan estratégico.

Resaltó que actualmente el IECA plantel Celaya ofrece 7 mil servicios de capacitación a empresas del área automotriz, autopartes y electrodomésticos. Pero también da cursos a personal del sector gubernamental y educativo. Esto quiere decir, que hubo personas que llevaron uno o más programas de capacitación.

Para el director del plantel Celaya, una de las principales dificultades a las que se enfrentan las empresas es que no tienen tiempo para que sus empleados puedan llevar cursos de capacitación, o bien, los horarios que se tienen para la población abierta no se ajustan a sus actividades.

Indicó que entre los cursos más demandados por las empresas se encuentran aquellos que tienen que ver con el área metalmecánica, manufactura que van asociados con cursos de calidad, muy importantes para el sector automotriz, así como aquellos cursos que están relacionados con habilidades blandas como pueden ser el trabajo en equipo, administración de habilidades gerenciales. También hay cursos complementarios como pueden ser soldadura, electromecánica e inyección de plásticos.

Categoria: Noticias, Plantel Celaya


Capacitará el IECA a 560 locatorios de mercados municipales

4 junio, 2018 by Luis Ducoing

Capacitará el IECA a 560 locatorios de mercados municipales

  • Capacitara IECA 560 locatarios de Mercados Municipales

Irapuato; Gto, 4 de junio.- Para modernizarlos, hacerlos más rentables, así como rescatar su tradición y folclor de los mercados y centrales de abasto de Guanajuato, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) inició un proceso para capacitar a 560, comerciantes, locatarios y líderes de los mercados más representativos del estado.

Con la puesta en marcha del programa de Fortalecimiento a Centros de Abasto Social “Mi Plaza”, coordinado por la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable (SDES), el IECA contribuye al rescate de estos sitios emblemáticos que forman parte de la cultura mexicana a través de la capacitación en temas que tienen que ver con la mejora operativa, imagen comercial, inteligencia comercial e infraestructura.

También brindará elementos relacionados con el fortalecimiento de las cadenas productoras de servicios y bienes de consumo general.

Se tiene contemplado impartir 16 cursos y capacitar a por lo menos 560 comerciantes. Actualmente se han capacitado a comerciantes de mercados municipales de Cuerámaro, Cortazar, San Luis de la Paz y San Miguel de Allende, éste último terminará el proceso de capacitación el próximo 7 de junio.

Este proyecto piloto permitirá profesionalizar y especializar a comerciantes encargados de vender productos frescos, así como manipular fruterías, productos cárnicos, pequeros y la manipulación de comida para venta en los mismos mercados. Todo esto, con la intención de hacer los cambios necesarios de la forma en que se exhiben los productos en un local, usar frigoríficos para que los productos se mantengan frescos, ofrecer degustaciones a los clientes, utilizar una imagen que las personas puedan identificar al mercado y con sus clientes.

A través de este proyecto se pretende que los mercados públicos logren una transición para convertirse en mercados inteligentes, el cual permita una conjunción entre comerciantes que buscan mejorar el conocimiento y las necesidades del consumidor, incorporando la tecnología y la mercadotécnia.

Para lograr esta transición se requiere implementar aspectos logísticos, mejorar la imagen de la línea que se vende, ofrecer un trato cálido a los clientes, más servicios, capacitarse en producción y promoción, regalar algo de lo que venden a sus clientes en fechas conmemorativas, crear una página de Internet donde puedan ofertar sus productos, así como identificarse a través de un logotipo.

También deberán pensar en mejorar sus puestos, evitar dejar cajas vacías por los pasillos, obstruyendo el paso de los clientes, ofrecer donación de alimentos a personas necesitadas, invitar a las escuelas para que los niños conozcan la función de los mercados públicos y posiblemente contratar un chef para cocinar productos que ellos mismos venden.

La renovación de los mercados públicos representa la sobrevivencia frente a los pequeños y grandes supermercados, no sólo porque forman de la cultura popular, sino porque la venta de productos sanos los convierte en embajadores de la sociedad.

 

Categoria: Noticias, Plantel Irapuato


Firman convenio el IECA y la Universidad San Ángel del Sur

1 junio, 2018 by IECA Guanajuato

Firman convenio el IECA y la Universidad San Ángel del Sur

  • Firman convenio IECA y la Universidad San Ángel del sur
    Firman convenio IECA y la Universidad San Ángel del sur
  • Firman convenio IECA y la Universidad San Ángel del sur
  • Firman convenio IECA y la Universidad San Ángel del sur

Irapuato; Gto, 1 de junio.- El Instituto Estatal de Capacitación (IECA) validará y entregará constancias a estudiantes en materia de Nutrición Deportiva de la Universidad San Ángel del Sur, Plantel Irapuato, luego de firmar un convenio de colaboración para arrancar un Diplomado en Nutrición Deportiva.

El convenio fue firmado por el Director General del IECA, Juan Carlos López Rodríguez y el Director Académico de la Universidad San Ángel del Sur(USAS), Luis Enrique Solís Pérez, durante una breve ceremonia.

El documento establece que el IECA sólo validará el diplomado y entregará las constancias correspondientes a los alumnos que hayan acreditado, así como también dará de alta el servicio de capacitación en materia de Nutrición Deportiva en el Sistema de Control Escolar, registrará la inscripción de los participantes y registrará a los instructores.

El diplomado está dirigido a estudiantes de la Licenciatura en Nutrición, Ciencias de la Salud y Ciencias Aplicadas del Deporte. También estará disponible para entrenadores e instructores deportivos, pasantes y profesionales titulares.

La capacitación se dará los sábados y tendrá una duración de 128 horas con la finalidad de que el alumno adquiera las herramientas necesarias que se requieren para el proceso de alimentación del deportistas, determinando el estado nutricional, composición corporal, necesidades y actividades que permitan mejorar su acondicionamiento y rendimiento físico, así como orientar las dietas, suplementos y la planeación del entrenamiento.

Además, los alumnos podrán diseñar estrategias para brindar asesorías y asistencia que brinde cuidado e intervención a grupos deportistas. Desarrollar planes de alimentación de acuerdo a las características individuales del deportista.

Durante su intervención, López Rodríguez puntualizó que el IECA busca tener alianzas de largo plazo. Felicitó a la universidad y a sus alumnos por abordar esquemas que tienen que ver con la nutrición y el deporte, porque eso implica cambiar los hábitos de las personas, su desarrollo humano. Pero su labor “estará cambiando vidas”, dijo.

Explicó que el IECA no puede ser especialista en todo, por lo tanto, su trabajo es construir espacios para formar, capacitar y obtener resultados. “El Instituto capacita a 120 mil personas cada año, a través de 7 mil cursos con más de mil instructores, aunque al lado de todo esto, hay muchas instituciones con las que tenemos grandes alianzas”.

Antes de concluir su intervención, el director general del IECA dejó las puertas abiertas para que los estudiantes de la universidad firmante puedan acercarse al IECA para aprender inglés.

En su momento, el director de la Universidad San Ángel comentó que con la firma de este convenio se fortalecerán las competencias de los estudiantes inscritos a este diplomado y contribuirá en la formación que tienen con su licenciatura. Además de que abrirá la vinculación con el IECA en el tema de inglés.

Categoria: Noticias, Plantel Irapuato


Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica

18 mayo, 2018 by IECA Guanajuato

Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica

  • Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica
    Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica
  • Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica
    Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica
  • Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica
    Mujeres de comunidades de Dr. Mora aprenden Carpintería básica

Dr. Mora; Gto, 18 de mayo.- Un total de 17 mujeres de las comunidades de Tablajeros y El Escalante de este municipio recibieron capacitación en Carpintería básica impartido por el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) plantel Dr. Mora, en coordinación con el Instituto de la Mujer municipal y el Instituto para las Mujeres Guanajuatenses (IMUG).

El curso que inició el pasado 25 de abril y concluyó el 9 de mayo, con una duración de 20 horas, tuvo el objetivo primordial de enseñar a las mujeres de esas comunidades, el proceso para la fabricación de algunos muebles, así como sus materiales, herramientas y terminado de los mismos.

Durante el curso, las mujeres reciben material por parte del IMUG, mientras que ellas ponen el resto para iniciar el proceso de elaboración de muebles, pues la intención es que aprendan y desarrollen todas sus habilidades y se conviertan en emprendedoras, con el fin de que puedan contribuir en la economía familiar.

La fabricación de mueble requiere de mucha paciencia y horas de trabajo, porque cada pieza requiere de un proceso distinto, desde fabricar muebles sencillos como cajones, puertas, banquitos, sillas, mesas de diversas formas y tamaños, hasta una cama o un comedor.

También hay que decorar los muebles, lijarlos, ponerles barniz o aceite para proteger la madera y embellecerla.

Aquellos que adquieren conocimientos de carpintería aprenden a reforzar las formas, estructuras usando sujetadores tales como claves, pernos, barras de ancla, cables de acero, tablones, cuñas y maderas. Es importante aprender a seleccionar los materiales y construir o reparar gabinetes, puertas, armazones, pisos y otros accesorios de madera usando en viviendas

Actualmente, el IECA desempeña un papel importante en la formación de personal calificado para el trabajo, pues su principal objetivo es desarrollar conocimientos y habilidades en las personas para incorporarlas al mercado laboral.

El proceso de capacitación es un modelo que se adecúa a las necesidades del cliente en contenidos, duración, horarios, fecha y sitio, acorde a la normatividad del Instituto, el cual se ha posesionado en el mercado y ha logrado potencializar su demanda.

En coordinación con diferentes instituciones de los tres niveles de gobierno, federal, estatal y municipal, se ha podido beneficiar al sector social vulnerable, que presenta alta marginalidad, madres de familia, personas con discapacidad, además de fortalecer el desarrollo profesional de los servidores públicos y del sector empresarial.

Categoria: Noticias, Plantel Dr. Mora


Aprenden 25 personas a elaborar diferentes tipos de pan en el IECA

17 mayo, 2018 by IECA Guanajuato

Aprenden 25 personas a elaborar diferentes tipos de pan en el IECA

Dr. Mora; Guanajuato, 17 de mayo.- Hoy arranca el curso de Panadería que impartirá el Instituto Estatal de Capacitación (IECA)  Plantel Dr. Mora, a un total de 25 personas, quienes aprenderán el proceso, ingredientes básicos, sabores, cantidades y temperaturas que se deberán cumplir para la elaboración de diferentes tipos de pan.

Quienes llevarán el curso a través del programa Bécate, podrán conocer las diferentes técnicas para la elaboración de pan, que van desde la mezcla de harina, agua, sal y levadura cocidos en un horno. La elaboración tiene una gama enorme de panes con sabores y texturas diferentes y para los cuales se puede jugar con las cantidades, dependiendo de los gustos, la calidad de los ingredientes y los tiempos de temperatura.

Durante el curso que concluirá el próximo primero de junio se podrán conocer algunos de las dificultades en la elaboración de pan, así como los procedimientos y técnicas para obtener un resultado satisfactorio.

Pues cuando se elabora pan es conveniente seguir todos los pasos, utilizar los ingredientes específicos, realizar el amasado correctamente, respetar los tiempos de levado, así como observar el comportamiento de la masa en todo momento que permita empezar a improvisar los propios panes.

El IECA es un organismo público cuyo objetivo primordial es capacitar y desarrollar habilidades y competencias de las personas para integrarlas al mercado laboral. A través de la capacitación. También busca mejorar la calidad de vida la población para que pueda obtener un empleo o pueda auto emplearse, luego de haber aprendido algún oficio.

A través de sus 29 planteles distribuidos en todo el estado y usando su modelo de capacitación flexible, el cual permite ajustarse a las necesidades de cada uno de sus clientes, el IECA brinda capacitación en diferentes oficios, pero también en áreas que requieren de un conocimiento especializado acorde con las necesidades y requerimientos de los sectores: automotriz, industrial, construcción, metalmecánica, sector cuero-calzado, así como otros más.

Categoria: Noticias, Plantel Pénjamo


Capacita el IECA a servidores públicos en cultura laboral, organizacional y calidad en el servicio

26 abril, 2018 by IECA Guanajuato

Capacita el IECA a servidores públicos en cultura laboral, organizacional y calidad en el servicio

  • Capacita IECA Servidores Públicos en cultura laboral
    Capacita IECA Servidores Públicos en cultura laboral
  • Capacita IECA Servidores Públicos en cultura laboral
    Capacita IECA Servidores Públicos en cultura laboral

Irapuato; Gto, 25 de abril.- Hoy arrancó el proceso de capacitación a servidores públicos en temas de cultura laboral, organizacional y calidad en el servicio, con la intención de ofrecer un trato de calidad y eficiente a la ciudadanía, a partir de un trabajo en equipo con prácticas innovadoras.

El curso de capacitación que se imparte en la Universidad Incarnate Word de esta ciudad tendrá una duración de siete horas y los servidores conocerán temas específicos tales como: identificar la diferencia entre la organización por funciones a la organización por procesos, conocerán los conceptos clave de trabajar en equipo, así como saber el concepto de la cultura en el trabajo en equipo y las estrategias para motivarla.

También recibirán información relacionada con la mejora continua, pilar fundamental para el desarrollo y evolución de la calidad total. Los presentes aprenderán a crear mecanismos al interior de los centros de atención para que detonen propuestas que motiven la mejora continua, así como también conocerán los conceptos y diferencias entre los tipos de buenas prácticas.

En esta cuarta jornada de capacitación,  en la que participa el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y la Secretaría de la Transparencia y Rendición de Cuentas, los servidores públicos podrán adquirir conocimientos y habilidades, permitiendo articular su aprendizaje individual, en equipo y organizacional

Estas jornadas de capacitación son eventos de profesionalización que impulsarán los modelos de calidad vigente, dijo Román Arias Muñoz, subsecretario de la Controlaría Social y Mejoramiento de la Gestión de la Secretaría de Transparencia y Rendición de Cuentas.

En su momento, el director general del IECA, Juan Carlos López Rodríguez puntualizó que las competencias laborales y humanas son habilidades y actitudes que en conjunto podrá multiplicar las competencias individuales y humanas, lo que conocemos como capital humano.

Capacitar significa que una persona sea capaz y en este ejercicio los servidores públicos recibirán su constancia de capacitación. “La capacitación no es un accesorio ni una opción, es parte de nuestra obligación con la sociedad”, aclaró.

Por su parte, el rector de la Universidad Incarnate Word, José Antonio López Verver y Vargas manifestó que uno de los principales motivadores que compartimos es el servicio a la comunidad, a los jóvenes, a nuestro estado y al país.

“Compartimos con ustedes esa misma pasión por el servicio, ahora que nuestro país necesita estar en un ámbito de competencia hacia el futuro, porque estamos insertos en un panorama internacional”, aclaró.

Durante la breve ceremonia, se otorgó un reconocimiento al municipio de Irapuato por contar con mejores trámites y servicios.

Categoria: IECA, Noticias, Plantel Irapuato


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